Mới đây, một cư dân mạng đăng status than vãn về chuyện các em 2000 đi tìm việc. Sự việc được người này kể khiến cư dân mạng cũng ngao ngán với việc các em muốn tìm việc nhưng lại không thể hiện được sự cầu thị hay làm cho người tuyển dụng cảm thấy có ấn tượng ban đầu.

"Đăng bài tuyển dụng bảo liên hệ theo số điện thoại thì các em toàn vào comment inbox em đi, check inbox em đi chị. Ừ thì ok để chị vào inbox cho em nhé, inbox xong nhận được câu trả lời không chấp nhận được", người chia sẻ status viết.

Theo hình ảnh chụp lại trong đoạn chat, người tuyển dụng hỏi han rất tận tình. Thế nhưng, bạn trẻ muốn tìm việc lại trả lời một cách trống không, không có chủ ngữ vị ngữ, thậm chí còn viết tắt 2002 là 2k2, khiến cho người đăng tin tuyển dụng thất vọng.

- Bạn có muốn đi bán tạp hóa không?

- Có

- Bạn sinh năm bao nhiêu, đã học xong chưa?

- 2k2, chưa.

Đến khi không chịu đựng được cách hành xử thiếu lễ phép với người lớn tuổi hơn, đại diện bên tuyển dụng phải hỏi ngay: "Nói với người lớn mà không có chủ ngữ, vị ngữ vậy".

Tuy nhiên, câu chuyện vẫn chưa dừng lại ở đó. Người viết status còn cho biết khi người chị thông báo sáng mai sẽ đưa em gái qua xin việc bán hàng. Nhưng hôm sau, hai người không đến. "Hôm sau nữa, em gái bạn ấy nhắn tin cho mình xin việc tiếp... nhưng thôi vẫn kiên nhẫn reply tiếp bảo sáng mai em qua nhé... cũng không thấy đâu".

Thậm chí, khi cô gái này đăng tuyển dụng ở một nick khác thì bạn trẻ từng inbox xin việc lại tiếp tục hỏi. Cô gái này vẫn kiên trì trả lời. Khi không thấy bạn trẻ này tới phỏng vấn, cô gái vào hỏi thì nhận được câu trả lời là đang bận và mấy hôm nữa sẽ qua.

Hầu hết cư dân mạng cũng bày tỏ bức xúc với những bạn trẻ thiếu kỹ năng, kinh nghiệm khi đi phỏng vấn. "Bản thân đi tìm việc thì phải tỏ ra cầu thị. Dù inbox hỏi han cũng cần lễ phép, câu trả lời phải rõ ràng, đủ chủ ngữ vị ngữ... lời chào cao hơn mâm cỗ mà".

Một cư dân mạng khác cho rằng: "Một số bạn trẻ hiện nay không hiểu về cách ứng xử, nghĩ suồng sã sẽ giải quyết được mọi việc. Tôi mà gặp phải ứng viên như vậy sẽ cho loại luôn".

Lưu ý khi muốn tìm việc?

Hiện nay, thị trường việc làm rộng mở nhưng để có được một công việc tốt không chỉ là kinh nghiệm, bằng cấp hay học vấn mà còn thông qua cách ăn nói, giao tiếp. Chưa bàn đến khả năng làm việc và quá trình học tập, các bạn trẻ phải chứng tỏ được sự cầu thị, lễ phép. Nhà tuyển dụng sẽ đánh giá ấn tượng ban đầu ở phong thái, lời nói, thái độ, cách ứng xử, cách trả lời rồi mới xem xét các vấn đề khác.

Nếu như ấn tượng ban đầu không tốt, ăn nói và cư xử thiếu chuyên nghiệp sẽ gây ấn tượng xấu. Điều này sẽ càng làm mất cơ hội việc làm cho bạn. Vì vậy, bất cứ ai khi đi tìm việc làm cũng cần chứng tỏ bản thân là người đang cần tìm việc.

Nhà tuyển dụng đang cần tuyển người nhưng việc hai bên phải gặp nhau ở một điểm khi có điểm chung và thấy ứng viên đó đáp ứng được yêu cầu. Ngoài ra, nhiều bạn trẻ khi gửi Email tuyển dụng rất cẩu thả, thậm chí không chú ý đến cú pháp, chính tả, hoặc cách xưng hô khiến cho người tuyển dụng cảm giác không được tôn trọng.

AM